PERCENTUALI CONTRIBUTIVE IN VIGORE DAL 01-10-2020 PER TUTTE LE IMPRESE         

PERCENTUALI CONTRIBUTIVE IN VIGORE DAL 1° OTTOBRE 2020 per tutte le imprese.

Ore ordinarie e festive

Accantonamento per gratifica natalizia e riposi annui :
lordo 15,40 % - netto, da versare alla Cassa Edile 11,35 %

 

Accantonamento Malattia – infortunio – Malattia professionale

Nei casi di assenza dal lavoro per malattia od infortunio debbono essere accantonate le percentuali sotto indicate:

 

 - Per Malattia

Per tutta la durata della malattia: lordo 15,40% - netto, da versare alla Cassa Edile, 11,35%

 

 - Per Infortunio o malattia professionale

A) Per i primi 3 giorni: lordo 15,40% - netto, da versare alla Cassa Edile, 11,35%
B) dal 4° al 90° giorno: lordo 6,16% - netto, da versare alla Cassa Edile, 4,54%
C) per i giorni oltre il 90°: lordo 3,85% - netto, da versare alla Cassa Edile, 2.84%

 

Accantonamento su ore di assenza per ferie

lordo e netto, da versare alla Cassa Edile 18,50%

 

  a carico operaio a carico ditta TOTALE
Contributo Cassa Edile 0,375 % 1,875 % 2,250 %
Contributo A.P.E. ordinaria - 3,840 % 3,840 %
Quote di adesione contrattuale 0,937 % * 0,722 % 1,659 %
Edilform Estense per formazione - 0,500 % 0,500 %
Edilform Estense per sicurezza - 0,500 % 0,500 %
RLST - 0,500 % 0,500 %
Malattia/infortunio carenza e prestazioni varie - 1,060 % 1,060 %
Fondo prepensionamenti - 0,200 % 0,200 %
Fondo Sanitario ** - *** - 0,600 % 0,600 %
Fondo incentivo occupazione *** - 0,100 % 0,100 %
TOTALI 1,312 % 9,897 % 11,209 %

* Le cooperative aderenti alle associazioni Lega Cooperative, Confcooperative e AGCI versano solo la quota nazionale dello 0,222%
** Per gli impiegati la contribuzione a carico ditta è pari allo 0,26%
*** Contribuzione calcolata sulle seguenti voci retributive: minimo - contingenza - EDR - ITS


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